宿松融媒訊 沖刺四季度，打好收官戰(zhàn)，奮戰(zhàn)“全年紅”。縣人社局積極發(fā)揮城鎮(zhèn)居民增收工作職能作用，堅持多部門共同發(fā)力，聯(lián)合推進城鎮(zhèn)居民增收工作，明確目標任務，拉出責任清單，促發(fā)展、保增收。

　　就業(yè)是民生之本，促增收必須抓就業(yè)。縣人社局圍繞城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入增長與經(jīng)濟發(fā)展同步的奮斗目標，多措并舉，努力提供全方位公共就業(yè)服務。促進高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等群體多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)，向著全年目標任務發(fā)起強有力的沖鋒。

　　梅文文是一名大學畢業(yè)生，也一直對網(wǎng)絡直播感興趣，畢業(yè)后她在電商公共服務中心的豪營科技有限公司找到了心儀的工作，將愛好變成了職業(yè)。

　　“既可以從事自己喜歡的直播工作，又能做公益助農(nóng)，工資也比較穩(wěn)定。我覺得新就業(yè)形態(tài)對于我們來說，更能發(fā)揮我們年輕人的無限潛力和創(chuàng)造力。”梅文文說道。

　　縣人才綜合服務中心（縣公共就業(yè)服務中心）負責人石海峰說：“我們不斷創(chuàng)新就業(yè)新模式，做好新業(yè)態(tài)就業(yè)課題，通過發(fā)放就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼、人才招引補貼，積極搭建電商服務、‘三公里’就業(yè)圈等平臺，把就業(yè)這個最大的民生做深做實。2024年，通過一系列就業(yè)促進舉措落實落地，就業(yè)形勢向好向上，實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4286人。”

　　與此同時，縣人社局還持續(xù)加大開展培訓力度，以多維度、多形式的系統(tǒng)培訓提升勞動者、創(chuàng)業(yè)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。統(tǒng)籌發(fā)揮企業(yè)、職業(yè)培訓學校作用，圍繞縣域主導產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)集群建設需要，加強對新生代農(nóng)民工等農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口的職業(yè)技能培訓，不斷提高務工人員技能水平。目前已完成職業(yè)技能培訓1155人，超額完成700人的年度目標任務。

　　縣人社局黨組成員吳玉明介紹道：“我們通過多部門聯(lián)合對城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入調(diào)查樣本點開展調(diào)研和入戶走訪，做到了城鎮(zhèn)居民增收成員單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、記賬戶四位一體，從思想上、行動上全面適應新形勢下統(tǒng)計調(diào)查工作的新要求，做到不漏記、不錯記、不重記，確保賬實相符、數(shù)出于戶、數(shù)出有據(jù)。全縣70戶記賬戶基本能如實反映家庭收支情況，記賬水平也在不斷提高，確保了基礎數(shù)據(jù)的真實性和準確性。”

　　此外，縣人社局還大力推進“返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)促進工程”，千方百計拓寬城鎮(zhèn)常住居民增收致富渠道。

　　余招輝是宿松本地人，之前在深圳上班。自2006年回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)以來，通過這幾年的打拼，現(xiàn)如今，他經(jīng)營了青創(chuàng)餐飲服務、農(nóng)文旅農(nóng)業(yè)等多家公司。

　　“現(xiàn)在想想，當年選擇回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)沒有錯，在家門口創(chuàng)辦企業(yè)，讓鄉(xiāng)親們一起就業(yè)，不誤家里的農(nóng)活，腰包掙得鼓鼓的，日子也越來越好了。”余招輝自信滿滿地說道。

　　穩(wěn)增長對于穩(wěn)收入至關重要。今年以來，縣人社局還堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，鼓足干勁抓經(jīng)濟，推動經(jīng)濟持續(xù)回升向好，為抓創(chuàng)業(yè)、穩(wěn)就業(yè)、促增收打下堅實基礎。發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款487筆，共12053萬元，持之以恒推進“招商引資”“招才引智”工作，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，產(chǎn)品附加值高，職工收入有競爭力和持續(xù)性。據(jù)悉，2024年前三季度宿松縣城鎮(zhèn)居民人均可支配收入為27980元，增幅為4.9%，增幅位于安慶市七縣市第一名。

　　“我們將牢記囑托、感恩奮進 圍繞貫徹總書記考察安徽重要講話精神，堅持經(jīng)濟發(fā)展就業(yè)導向，把高質(zhì)量充分就業(yè)作為經(jīng)濟社會發(fā)展的優(yōu)先目標，堅持產(chǎn)業(yè)、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)‘三業(yè)聯(lián)動’；深化‘三省六地’人才聯(lián)盟成果，提升人才服務質(zhì)效；穩(wěn)步推進人社領域重點改革發(fā)展任務，讓改革發(fā)展成果惠及更多的宿松人民，促進可支配收入持續(xù)穩(wěn)定增長。”縣人社局局長楊文龍表示。 （融媒體記者 張曉珍）