宿松融媒訊 為切實提升居民生活品質，回應群眾對幸福家園的期盼，龍山街道堅持以黨建賦能為總抓手，秉持服務居民、提升幸福感的核心理念，聚焦社區治理關鍵環節，持續創新服務機制，筑牢網格黨組織戰斗堡壘，推動治理力量下沉，全面優化服務供給，不斷開創黨建工作與社區治理同頻共振的新局面。

　　擴大黨建“先鋒圈”，激活社區治理動能。堅持黨建引領核心地位，著力建強村（社區）“兩委”班子，優化“街道黨工委——村（社區）黨支部——網格員”三級聯動體系，依托各村（社區）黨群服務陣地，豐富居民日常文化生活。深化社區、物業、業委會“三方協同”機制，定期召開“議事會”，共商共解小區治理難題。2025年以來，轄區廣大黨員積極響應號召，帶頭投身小區環境美化、法律知識普及、反電詐宣傳等活動累計60余場次，組織黨員、網格員現場調解鄰里矛盾26次，有效處置消防通道堵塞、安全隱患排查等急難問題50余件。

　　打造便民“服務圈”，精準對接群眾需求。充分發揮村（社區）黨支部統籌協調作用，以深入貫徹中央八項規定精神學習教育為契機，推動黨員干部常態化下沉網格，聽民聲、解民憂，將“群眾找服務”變為“服務送上門”，實現黨群“雙向奔赴”。建強用好村（社區）黨群服務中心及“紅色驛站”網絡，配備106名專職網格員和一批兼職樓棟長，做到“網中有格、格中有人、人有專責”，推動“網格常走動，居民少煩憂”，有效延伸精細化治理觸角。2025年以來，聚焦“關鍵小事”累計開展專項排查服務150余次，解決水管爆裂維修、老人居家看護等群眾急難愁盼問題780余件，居民滿意度顯著提升。

　　深化共治“聚力圈”，涵養社區文明新風。為讓服務更貼心、治理更有效，各村（社區）積極搭建“民意板凳會”“小區議事角”等民主協商平臺，聯動街道新時代文明實踐所（站），每月通過入戶走訪、線上征集等方式，廣泛收集居民反映突出的“煩心事”“揪心事”“期盼事”，并將這些議題擺上桌面。由社區黨支部牽頭，組織“兩委”成員、黨員代表、物業公司、居民骨干等各方力量，面對面溝通協商，點對點攻堅克難，著力化解充電樁安裝難、停車位緊張、公共空間利用難等治理痛點。這一模式有效推動了基層治理從社區“單兵作戰”向多元主體“協同共治”轉變，使服務資源更集聚、解決問題更高效，真正暢通服務居民的“最后一百米”。

　　龍山街道通過持續深化黨建賦能，有效激活了社區治理的“紅色引擎”，服務更貼心、治理更有效、鄰里更和諧，繪就了黨建引領下社區有變化、居民有感受、社會有認同的幸福圖景。（通訊員 駱效鋒）